Pelatihan Bagaimana Menyusun Perencanaan Pelatihan Tahunan Perusahaan
Pelatihan Bagaimana Menyusun Perencanaan Pelatihan Tahunan Perusahaan
Seminar/Conference Description Training Bagaimana Menyusun Perencanaan Pelatihan Tahunan Perusahaan:
Latar Belakang/Sasaran Training Bagaimana Menyusun Perencanaan Pelatihan Tahunan Perusahaan
Fungsi utama Departemen Pelatihan dan Pengembangan adalah menciptakan sumber daya manusia yang memiliki kapabilitas memenuhi kebutuhan perusahaan masa sekarang dan masa yang akan datang. Untuk memenuhi kebutuhan ini, maka departemen pelatihan dan pengembangan haruslah bersikap pro-aktif, tidak menunggu permintaan dari departemen pengguna lain.
Sikap pro-aktif ini, salah satunya, dilakukan melalui penyusunan perencanaan pelatihan tahunan yang disusun berdasarkan kebutuhan organisasi. Namun, kenyataannya hal ini selalu tidak dilakukan dengan baik oleh departemen pendidikan dan pelatihan perusahaan. Penyebab paling utama adalah kurangnya pemahaman bagaimana menyusun perencanaan tahunan berdasarkan identifikasi kebutuhan pelatihan (Training Needs Identification -TNI). Untuk menjawab kebutuhan ini, kami merancang program pelatihan satu hari ini dengan sasaran, setelah mengikutinya, peserta mengetahui bagaimana menyusun program pelatihan tahunan berdasarkan identifikasi kebutuhan pelatihan (TNI)
Manfaat Lain Training Bagaimana Menyusun Perencanaan Pelatihan Tahunan Perusahaan
Dengan mengikuti pelatihan ini, manfaat lain yang akan didapatkan oleh peserta adalah:
- Mengetahui fungsi dan peran departemen pelatihan dan pengembangan perusahaan
- Mengetahui apa saja yang menjadi sasaran departemen pelatihan dan pengembangan perusahaan
- Mengetahui apa saja level identifikasi kebutuhan perusahaan
- Mengetahui bagaimana melakukan identifikasi kebutuhan pelatihan
- Mengetahui bagaimana menyusun anggaran pelatihan serta Mengetahui bagaimana menyusun program pengembangan individu
- Mengetahui bagaimana menyusun laporan perencanaan pelatihan dan pengembangan
- Memiliki sebuah contoh lengkap hasil akhir perencanaan dari departemen pelatihan dan pengembangan.
Target Peserta Training Bagaimana Menyusun Perencanaan Pelatihan Tahunan Perusahaan
- Manajer Pelatihan dan Pengembangan
- Supervisor dan Koordinator Pelatihan dan Pengembangan
Agenda Training Bagaimana Menyusun Perencanaan Pelatihan Tahunan Perusahaan
- Pendahuluan
- Sasaran Pelatihan
- Harapan Peserta
- Pelatihan dan Pengembangan
- Definisi
- Fungsi Pelatihan dan Fungsi Pengembangan
- Fungsi dan Peran Departemen Pelatihan dan Pengembangan
- Proses Penyusunan Perencanaan Pelatihan Tahunan
- Identifikasi Kebutuhan Pelatihan (Dasar Penyusun Perencanaan Pelatihan Tahunan)
- Definisi Identifikasi Kebutuhan Pelatihan
- Tujuan Identifikasi Kebutuhan Pelatihan
- Tiga Level Identifikasi Kebutuhan Pelatihan (IKP)
- IKP Level-1 (Tingkat Organisasi) dan Bagaimana Melakukannya
- IKP Level-2 (Tingkat Pekerjaan) dan Bagaimana Melakukannya
- IKP Level-3 (Tingkat Individu) dan Bagaimana Melakukannya
- Penyusunan Perencanan Pelatihan Tahunan (Berdasarkan IKP)
- Bagaimana Menyusun Program Pengembangan Individu
- Penutupan
Fasilitator Training Bagaimana Menyusun Perencanaan Pelatihan Tahunan Perusahaan
Sahala P. Sinurat, MSc accomplished, after getting a scholarship from Overseas Fellowship Program (World Bank), his master degree in Operations Research from University of Delaware, Newark (US) in 1990.
Jadwal Pelatihan Bali Training 2026 :
Batch 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026 || Batch 2 : 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
Batch 3 : 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026 || Batch 4 : 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
Batch 5 : 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026 || Batch 6 ; 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
Batch 7 : 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026 || Batch 8 : 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
Batch 9 : 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026 || Batch 10 : 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
Batch 11 : 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026 || Batch 12 : 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026
Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Lokasi Pelatihan di Bali Training :
- Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean
- Bandung, Hotel Golden Flower
- Bali, Hotel Ibis Kuta
- Surabaya, Hotel Amaris(6.00.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta
Investasi Pelatihan tahun 2019 ini :
- Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
- Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Pelatihan di Bali Training :
- Hotel
- Tempat Pelatihan .
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
- Training room full AC and Multimedia