TRAINING HR BUSINESS PARTNER PROGRAM

Deskripsi

Pelatihan HR Business Partner dirancang untuk membekali peserta dengan kemampuan strategis dalam mengelola hubungan antara HR dan lini bisnis, memperkuat peran HR sebagai mitra strategis, serta mengintegrasikan tujuan bisnis dengan pengelolaan SDM. Program ini mengacu pada model HRBP yang dikembangkan oleh Dave Ulrich, yang menekankan pentingnya HR dalam menciptakan nilai strategis bagi organisasi melalui perencanaan talenta, manajemen kinerja, dan pengembangan kepemimpinan. Pelatihan ini juga didukung oleh penelitian terkini dalam manajemen SDM yang menunjukkan bahwa HR yang efektif dapat meningkatkan produktivitas organisasi dan kepuasan karyawan secara signifikan.

Sumber: Ulrich, D., Brockbank, W., Johnson, D., Sandholtz, K., & Younger, J. (2012). HR Competencies: Mastery at the Intersection of People and Business. Society for Human Resource Management.

Lalu, mengapa pelatihan ini penting untuk diikuti?

Karena HR kini tidak hanya menjalankan fungsi administratif, melainkan juga berperan strategis, mengikuti program ini memungkinkan peserta memahami cara menjadi mitra bisnis yang efektif. Selain itu, peserta akan belajar bagaimana mendukung pengambilan keputusan manajemen dan mendorong pertumbuhan perusahaan melalui penerapan strategi SDM yang tepat. Dengan demikian, program ini membantu HR berkontribusi secara nyata terhadap kesuksesan organisasi.

Pelatihan HR Business Partner Program bertujuan untuk meningkatkan kompetensi profesional HR secara langsung dalam menjalankan peran strategis maupun operasional di perusahaan. Dalam pelatihan ini, peserta akan secara aktif mengembangkan keterampilan analisis, memperkuat kemampuan komunikasi, dan belajar menghubungkan kebutuhan bisnis dengan strategi SDM secara efektif. Selain itu, melalui serangkaian latihan dan studi kasus, peserta akan memperoleh pengalaman praktis yang memungkinkan mereka berperan lebih proaktif dalam mendukung pertumbuhan serta kesuksesan organisasi secara keseluruhan. Dengan demikian, pelatihan ini tidak hanya meningkatkan pengetahuan, tetapi juga kemampuan peserta untuk mengambil keputusan strategis dan memberikan kontribusi nyata bagi perusahaan.

Oleh karena itu, training ini merupakan solusi tepat, tidak hanya karena membahas teori, tetapi juga karena memberikan pendampingan langsung dari para profesional.

Tujuan 

Secara garis besar, tujuan dari pelatihan ini meliputi hal-hal berikut:

  • Meningkatkan kemampuan HR dalam berperan sebagai mitra strategis bisnis.
  • Menguasai analisis data SDM untuk mendukung keputusan bisnis.
  • Mengembangkan strategi manajemen talenta yang efektif.
  • Memperkuat hubungan antara HR dan lini bisnis.
  • Meningkatkan kemampuan dalam merancang program pengembangan karyawan yang selaras dengan tujuan perusahaan.

Kami merancang kegiatan ini untuk memenuhi kebutuhan Anda terhadap pelatihan HR business partner secara online maupun offline. Dengan mengikuti training ini, peserta dapat lebih mendalami mengenai strategi manajemen talenta dan pengembangan karyawan.

Materi

Dalam pelatihan ini, peserta akan mendapatkan berbagai materi komprehensif, antara lain:

  1. Peran strategis dan tanggung jawab HR Business Partner
  2. Penyusunan rencana dan alur proses bisnis
  3. Perancangan struktur organisasi
  4. Perencanaan kebutuhan tenaga kerja dan proses rekrutmen
  5. Analisis kebutuhan pelatihan serta dampaknya
  6. Pengelolaan kinerja dan pengembangan kompetensi
  7. Pengelolaan hubungan industrial
  8. Pengelolaan jalur karier karyawan
  9. Penerapan coaching, counseling, dan mentoring skills

Training Human Resources Business Partner (HRBP)

Peserta 

Pelatihan Human Resources Business Partner (HRBP) ini sangat sesuai untuk anda yang berasal dari kalangan berikut:

  • HR Manager
  • HR Supervisor
  • Talent Acquisition Specialist
  • Organizational Development Officer
  • Business Unit ManagerMetode

Agar peserta dapat memahami materi secara optimal, instruktur menerapkan metode pembelajaran yang interaktif dan aplikatif dalam pelatihan ini. Selain menyampaikan materi, instruktur juga mengajak peserta berdiskusi dalam kelompok, melakukan simulasi, serta mengerjakan studi kasus. Dengan pendekatan ini, peserta tidak hanya memahami teori, tetapi juga mampu melihat penerapan materi secara langsung di lapangan, sehingga lebih siap mengaplikasikannya dalam pekerjaan sehari-hari.

Instruktur

Training HRBP program akan dibimbing oleh instruktur yang bepengalaman di bidang human resources strategy. Selain itu, dengan kombinasi latar belakang akademisi dan praktisi, peserta akan mendapatkan wawasan menyeluruh, baik dari sisi teori maupun praktik lapangan. Dengan kata lain, pendekatan ini memastikan peserta siap mengaplikasikan ilmu secara efektif dalam pekerjaan sehari-hari.

Jadwal Pelatihan Bali Training 2026

  • Batch 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
  • Batch 2: 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
  • Batch 3: 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
  • Batch 4: 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
  • Batch 5: 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
  • Batch 6: 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
  • Batch 7: 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
  • Batch 8: 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
  • Batch 9: 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
  • Batch 10: 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
  • Batch 11: 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
  • Batch 12: 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026

Temukan potensimu yang belum tergali. Daftar sekarang!

Investasi dan Lokasi Training

  • Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
  • Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
  • Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Batam ( 7.500.000 IDR / participant)

Catatan:

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in-house training, maka dengan demikian, anggaran investasi pelatihan dapat secara fleksibel menyesuaikan dengan kemampuan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di Bali Training

  1. Module / Hand-out
  2. FREE Flashdisk
  3. Sertifikat
  4. FREE Bag or Backpack (Tas Training)
  5. Training Kit (Dokumentasi Photo, Block note, ATK, Etc.)
  6. 2x Coffee Break, 1x Lunch, & 1x Makan malam
  7. FREE Exclusive Souvenir
  8. Training Room Full AC And Multimedia
  9. City tour (Optional)

Frequently Asked Questions

Q1: Apakah ada minimal running untuk training HR Business Partner Program 2026 ini?

A1: Bali Training tidak menentukan minimal running, kami akan memberikan pelayanan terbaik untuk 1 orang peserta sekalipun

Q2: Dimana pelaksanaan training HR business partner terbaik ini?

A2: Pelatihan umumnya dilaksanakan di Bali, Jakarta, Yogyakarta, Bandung, Surabaya, dan Makassar

Q3: Apakah memungkinkan bila pelatihan dilaksanakan di luar kota tersebut?

A3: Ya, sangat memungkinkan, kami akan berupaya memenuhi kebutuhan Anda

Q4: Apakah Bali Training bisa menyelenggarakan In House Training?

A4: Ya, layanan yang kami sediakan tidak hanya pelatihan ataupun sertifikasi secara offline dan online, tapi juga In House Training yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan Anda

Q5: Apakah harga training yang tertera fix?

A5: Tidak, kami sangat terbuka dengan negosiasi terkait harga. Silakan hubungi kontak yang tertera untuk mendapatkan penawaran terbaik

*Artikel di atas ditulis oleh Ummi Hasanah, seorang SEO content writer dan editorial dengan pengalaman lebih dari 2 tahun dalam menciptakan artikel dengan strategi SEO di berbagai niche. Mulai dari kesehatan, psikologi, lifestyle, hingga marketing, sehingga, pelatihan profesional menghadirkan konten yang edukatif, persuasive, dan relevan. Dengan kata lain, program ini membantu media dan brand terhubung dengan audiens secara tepat sasaran.