Training Competency Based Performance Appraisal System
Pelatihan Competency Based Performance Appraisal System Pelatihan Dasar Kompetensi Performa Penampilan Sistem DESKRIPSI Training Competency Based Performance Appraisal System Setiap pekerja dalam melaksanakan tugas-tugasnya sebagaimana terdapat di dalam deskripsi pekerjaan/jabatan, haruslah memiliki kejelasan akan sasaran umum perusahaan, sasarana divisi, serta sasaran tim kerja agar termotivasi untuk mencapainya. Selanjutnya, perkembangan pencapaian pun perlu dinilai hasilnya secara […]
Pelatihan Sistem Kontrol PLTA
Pelatihan Sistem Kontrol PLTA Training Sistem Kontrol PLTA OBJECTIVES Training Sistem Kontrol PLTA Tujuan dari training ini adalah untuk menambah wawasan mengenai operasi dan pengendalian sistem pembangkitan listrik tenaga air. Pelatihan ditekankan pada operasi, pengendalian, proteksi dan pemeliharaan peralatan dalam sistem sehingga, setelah mengikuti training ini peserta akan dapat : Meningkatkan pengetahuan mengenai operasi dan […]
Training How to Supervise Effectively and Confidently
Pelatihan How to Supervise Effectively and Confidently Pelatihan Bagaimana Untuk Mengawasi Efektif dan Percaya Diri PENGANTAR Training How to Supervise Effectively and Confidently Seringkali kita mengamati seorang karyawan (baca: pegawai) di level middle management, bersikap pasif dan menunggu perintah dari atasannya. Mereka terkadang merasa sungkan untuk proaktif dan memberikan feedback kepada atasannya. Bahkan beberapa tidak […]
Training HOW TO PROVIDE MENTORING & ON THE JOB TRAINING
Pelatihan HOW TO PROVIDE MENTORING & ON THE JOB TRAINING Pelatihan Bagaimana Untuk Mementori dan Latihan Kerja PENDAHULUAN Training HOW TO PROVIDE MENTORING & ON THE JOB TRAINING Pendelegasian dan pembagian tanggung jawab merupakan proses yang penting dilakukan oleh para manajer, karena dengan proses ini para SDM di organisasi mampu memahami hal-hal yang harus dilakukan […]
Training HOW TO MANAGE THE ACCOUNTING DEPARTMENT
Pelatihan HOW TO MANAGE THE ACCOUNTING DEPARTMENT Pelatihan Bagaimana Untuk Mengatur Akuntansi Departemen TUJUAN, MANFAAT DAN SASARAN Training HOW TO MANAGE THE ACCOUNTING DEPARTMENT Training ini dirancang khusus bagi Manager Accounting, Controller dan Manager lainnya yang berhubungan langsung dengan fungsi Accounting. Seminar ini akan membantu para Manager mengevaluasi kinerjanya selama ini dan mempelajari lebih jauh […]
Training How to Handle Crisis in Public Relation and Corporate Communication Effectively
Pelatihan How to Handle Crisis in Public Relation and Corporate Communication Effectively Pelatihan Bagaimana untuk Menghendle Krisis dalam Hubungan Masyarakat Latar Belakang Training How to Handle Crisis in Public Relation and Corporate Communication Effectively Salah satu faktor penentu keberhasilan suatu perusahaan terletak pada kekuatan Public Relation dan Corporate Communication. Belajar dari berbagai kasus yang menimpa […]
Training How to Develop: Laboratory Information Management System (LIMS)
Pelatihan How to Develop: Laboratory Information Management System (LIMS) Pelatihan Bagaimana Untuk Mengembangkan LIMS Deskripsi Training How to Develop: Laboratory Information Management System (LIMS) Laboratory Information Management System (LIMS) adalah perangkat lunak (software) & sistem manajemen informasi yang menawarkan berbagai kemudahan untuk mendukung operasi Laboratorium modern. LIMS bersifat web based sehingga customer Laboratorium termasuk Manajemen […]
Training How to Develop HR Strategic Planning base on Integrated Approach
Pelatihan How to Develop HR Strategic Planning base on Integrated Approach Peletihan Bagaimana untuk Mengembangkan Strategi Latar Belakang Training How to Develop HR Strategic Planning base on Integrated Approach Siapkah tim HRD anda dalam mendukung pencapaian strategi bisnis perusahaan dan memecahkan kendala yang sering terjadi di internal divisi HRD anda? Feature Program Training How to […]
Training HOW TO CONDUCT EFFECTIVE TEAM MEETING
Pelatihan HOW TO CONDUCT EFFECTIVE TEAM MEETING Pelatihan Bagaimana Menjad Efektif Kodektur Pertemuan Tim PENDAHULUAN Training HOW TO CONDUCT EFFECTIVE TEAM MEETING Sebuah pertemuan/meeting merupakan proses untuk mempertemukan berbagai ide,persoalan, dan saling curah pendapat untuk menyelesaikan permasalahan tersebut. Pertemuan/meeting yang efektif dapat untuk meningkatkan kinerja sebuah unit kerja dan organisasi, sebaliknya pertemuan/meeting yang tidak efektif […]
Training HOW TO COACH YOUR PEOPLE
Pelatihan HOW TO COACH YOUR PEOPLE Pelatihan Bagaimana Menjadi Pelatih Orangmu PENDAHULUAN Training HOW TO COACH YOUR PEOPLE Sebuah coaching adalah sebuah metode untuk mengembangkan SDM di organisasi. Coaching yang baik adalah yang mampu menemukan potensi yang ada dalam diri SDM, mampu melecutkannya menuju pada sasaran-sasaran pribadi dan organisasi. Sebaliknya coaching yang gagal adalah yang […]